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南岸一对一企业法律培训谈判技巧

2021-10-19
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南岸一对一企业法律培训谈判技巧打造涉外法治人才培养高地。重庆外语外贸大学校长石佑启、副校长王廷惠,市司法局副局长何友汉,市律师协会会长刑益强等出席揭牌仪式。成立重庆涉外律师学院是广外法学学科建设中的一件大事,是重庆乃至全国涉外法治专业人才培养中的一件大事,具有重大而深远的意义。南岸一对一企业法律培训谈判技巧重庆涉外律师学院的成立,可以说是国家所需、应时而谋,重庆所向、顺势而为,广外所能、乘势而上。

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一对一企业法律培训谈判技巧职工因工致残被鉴定为五级至十级的,合同期满终止或本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。工伤职工在停工留薪期内,其原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。“原工资福利待遇”中“工资”是指职工因工作原因遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均工资收入南岸一对一企业法律培训谈判技巧(含延长工作时间的劳动报酬)。

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南岸一对一企业法律培训谈判技巧网友:职工发生交通事故认定了工伤,肇事方陪了医疗误工和营养等费用,请问单位还要支付什么费用吗?对此,孟大伟表示,根据《工伤保险条例》的规定:职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。另外,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期内需要护理的,南岸一对一企业法律培训谈判技巧由所在单位负责。

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